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水沐集团 2021年第二季度总结

时间:2021-06-30     【原创】

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组织接种疫苗


经沟通协调,在银州区卫健委、银州区医院支持下,顺利的邀请到铁岭市银州区医院医护人员,

走进沐浴行业,进行新冠疫苗专场接种。

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为了组织好这次疫苗接种工作,水沐集团党员在会长王辉的带领下,

从统计接种人数、制定接种流程及人员安排、

再到制定区域划分、注意事项提示牌、模拟演练等等。

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从2020年初,出现新冠疫情,沐浴协会第一时间呼吁停工停产

再到2020年3月,为会员单位指引方向提供复工复产手册

再到2021年6月,组织会员单位接种新冠疫苗

铁岭市沐浴行业协会,从始至终都在承担着社会的责任,兑现着会员单位的承诺。

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王辉,不仅仅是铁岭市沐浴行业协会的会长,同时也是水沐·斑马运动的投资人。

经过新冠疫情,越来越多的人开始关注自己的健康,纷纷来到健身房锻炼。

组织完协会疫苗接种工作后,王辉又开始着手组织会员及健身爱好者接种疫苗。

将“响应号召 筑牢屏障”的精神延续下去。

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截止至2021年6月底,王辉组织铁岭市沐浴行业接种疫苗500针,

组织银州区健身爱好者接种疫苗500针,共计1000针。



水沐集团党支部

2018年12月水沐集团党支部成立,截止到2021年6月底,

累计发展预备党员7名(含4名2021年8月转正),积极分子6名。

党支部成员由成立初期的3人扩充到现在的16人。

16人都是水沐集团的骨干力量,积极参与党支部组织的各项活动,

工作中起到模范带头作用,关心职工,将党的思想延伸到工作当中。

为庆祝中国共产党成立100周年,水沐集团党支部联合其他单位开展多项活动。

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与柴河街道党工委共同举行“庆祝建党100周年”主题活动。

就像四支队伍的名字一样“不忘”“初心”“牢记”“使命”。

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3名预备党员,参加银州区委组织的《新党员入党宣誓活动》。

在庄严的《国际歌》声中,区委书记李铁刚带领我们重温入党誓词,

表达对党的无限忠诚、热爱和听党话、跟党走的决心。

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参与协办“茶香话党史  墨韵铭初心”茶话会。

以新的方式开启党史学习教育新模式,快乐听、生动学。

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组织党员及企业职工观看《中国共产党成立100周年大会》现场直播、观看党性教育片《记忆》

提高学习党史的热情,激发广大党员干部立足岗位、奋发有为。

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水沐集团党支部书记王辉被评为“优秀党务工作者”。

6月28日,参加铁岭市银州区委组织的“银州区“两优一先”表彰大会。


水沐集团各部门

维修部

维修部每月召开例会,根据施工计时单整理出设施设备保修频率,及时调整工作方式。

为了保证会员的进店体验,将水沐·斑马运动原定每周三上午检修调整为每日检修;

加强对水沐·金水湾店内设施设备的检查频率、更新全套的监控设备等等。

第二季度,维修师傅不断丰富自己的业务能力,在保质保量完成工作的情况下,

独立完成了清理污水坑、清理热水箱、监控改造等工作,为公司节省8600元外聘维修费用。

 

质检部

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水沐集团前任质检部总监蔡东霞退休后一直在默默的关注企业的发展。

知道质检部新上任了一位部长--杨娟,非常激动。

经过与董事长王辉的通话,申请回归企业两天,将质检部的精神传承下去,

培训新任质检部部长杨娟:质检部工作范围、质检标准、工作方法等内容。杨娟结合企业现状,

共同讨论水沐集团4.0时代新版本的质检部工作。

杨娟部长重新对职工进行培训,让各岗职工明确日常巡检范围,

内容包括仪容仪表、劳动纪律、行为规范、计划卫生等等。

延续着原质检部总监蔡东霞的脚步,质检部部长杨娟传承着质检部的血脉。

每月带领部分管理层及优秀员工对水沐集团旗下品牌水沐·金水湾、水沐·斑马运动进行公开质检。

质检部监督门卫制度,不定期检查职工包裹

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质检部组织,与店长沟通共同拟订《水沐·金水湾夏季空调、开关灯时间》。

保证客户需求的同时合理利用电量,控制费用。


人力资源部

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根据职工档案整理第一季度人力资源情况。人力资源部与店长、质检部部长共同讨论招聘方案。

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人力资源部文案任凤为企业部分中层培训办公软件,让大家更便捷、高效地开展工作。


会籍部

第二季度,会籍部总监王艺瑾带领会籍员肇瑞整理档案,完成水沐·斑马运动会员分组工作。

第二季度,会籍部总监王艺瑾带领会籍员肇瑞整理档案,完成水沐·斑马运动会员分组工作。

会籍员肇瑞为水沐·斑马运动教练部培训健身管理软件的操作步骤。


营销部

郎莹,2006年加入水沐集团,现任营销部经理。

营销部经理郎莹上任后,重新组建水沐·斑马运动的会员中心,每日进行案例分享,培养大家的表达能力。

 

完成与远田现代汽车团购协议签署、完成与维多利亚外教英语的联合体验活动,拓展水沐·斑马运动的业务范围。

6月,营销部为水沐·斑马运动策划“388元玩80天”活动。

帮助高考学子们锻炼健康的体魄,增强体质健康管理的意识和能力,

为芊芊学子制定步入大学的第一计划:从开学第一天起,成为焦点。


营养部

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营养部部长崔维梁用心采购每一份食材,确保员工每一口食物都是新鲜、有营养的。

在水沐集团这里,有早餐、有肉包子、端午节有粽子鸡蛋、天热了吃冷面。食堂的伙食意味着职工的幸福感。

 

水沐·金水湾

在日常工作中对工作表现优异、事迹突出的职工,集团予以奖励。

她们不仅能够起到表率作用,工作积极,任劳任怨,还能够替领导分忧,

主动承担责任,帮助新员工更快的熟悉岗位工作。是大家学习的榜样。

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两个班次店长组织团建。望大家能像团建时一样,

互相关心、互相帮助,团结一致,树立水沐·金水湾的魂。

工作中按规章制度工作,各部门多多沟通配合,多为团队考虑。

助浴师例会,总结近期工作表现,随着水沐·斑马运动会员的到来,

重新调整助浴师的工作时间及规章制度,确保每一位进店顾客的进店体验。

要求助浴师要把自己的服务变成公司的品牌。做好第三产业。

会后,男女助浴师领班组织“手法演习”。


水沐·斑马运动

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聘请刘岚老师、隋昕老师为水沐·斑马运动顾问。负责教练部技术及课程规范的把控、调整、推荐人才,

为水沐·斑马运动保驾护航!

水沐集团党支部书记王辉,每周二、周四在水沐·斑马运动创新开展了“新时代红色团建”主题活动。

由两位签约顾问组织,教练部、营销部配合。通过唱国歌、互带红领巾、党史小知识竞赛、红色游戏等方式串联在一起。

将党史故事、党的精神传递到企业职工、会员、高考学子、合作单位甚至是从未谋面的群众中。

共同打造全国首创新模式,共同庆祝中国共产党成立100周年。

 

营销部整理投诉建议,从投诉案例中寻找问题,正确使用健康管理软件,认真对待私教课,对会员负责。

水沐·斑马运动的私教课价格虽然是全区最低,但是教学质量绝不能打折。

 

PA部主管罗红军培训消毒液配比要求及日常消毒标准;

根据固定资产表培训保洁员器械名称,便于课间15分钟高效完成课前准备工作。

心中有信仰  脚下有力量

2002年起,水沐集团在党的带领下走过了十九个岁月。

在党的旗帜下,我们紧密团结,如铁似刚;在党的旗帜下,我们昂首挺胸,如松似柏。

水沐集团将以更加饱满的精神、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风、更加出色的表现,

向中国共产党成立100周年献礼!!!


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